Beim bundesweiten Aktionstag Schichtwechsel der Bundesarbeitsgemeinschaft Werkstätten für behinderte Menschen e. V. (BAG WfbM) haben Beschäftigte der St. Johannes Werkstätte Regensburg und Mitarbeitende der Firma Weinhut für einen Tag die Arbeitsplätze getauscht. Ziel des Aktionstags ist es, Begegnungen zu ermöglichen, Vorurteile abzubauen und die vielfältigen Fähigkeiten von Menschen mit Behinderung sichtbar zu machen.

Der Schichtwechsel bringt jedes Jahr Werkstätten für Menschen mit Behinderung und Unternehmen des allgemeinen Arbeitsmarktes zusammen. Während Beschäftigte aus den Werkstätten Einblicke in Unternehmen erhalten, lernen Mitarbeitende aus den Betrieben den Arbeitsalltag in den Werkstätten kennen. So entstehen neue Perspektiven, gegenseitiges Verständnis und wertvolle Kontakte.

Am Vormittag besuchte eine Gruppe der St. Johannes Werkstätte die Firma Weinhut. Dort stand zunächst eine Besichtigung der UPS-Halle auf dem Programm. Die Teilnehmenden erhielten spannende Einblicke in die Abläufe der Paketlogistik und konnten beobachten, wie Sendungen sortiert und für die Zustellung vorbereitet werden. Anschließend erfuhren sie mehr über die täglichen Arbeitsprozesse und die Organisation der Auslieferung.

Bei einem gemeinsamen Frühstück in den Büroräumen der Firma Weinhut blieb Zeit für Fragen und persönliche Gespräche. Danach führte der Weg in die firmeneigene Kfz-Werkstatt. Dort erklärten die Mitarbeitenden verschiedene Arbeitsabläufe und demonstrierten unter anderem die Montage und das Auswuchten von Reifen.

Gegenseitiges Lernen und neue Perspektiven

Im Anschluss ging es gemeinsam mit fünf Mitarbeitenden der Firma Weinhut, darunter Geschäftsführer Andreas Weinhut, in die St. Johannes Werkstätte Regensburg. Nach einem gemeinsamen Mittagessen erhielten die Gäste eine Führung durch die unterschiedlichen Arbeitsbereiche der Werkstätte.Wissensaustausch beim präzisen Zusammenbau von Klimaanlagen-Bauteilen.

Dabei wurde deutlich, mit welcher Sorgfalt, Zuverlässigkeit und fachlichen Kompetenz die Beschäftigten ihre Aufgaben ausführen. Die Gäste erhielten einen Einblick in die vielfältigen Dienstleistungen und Produktionsaufträge, die täglich für Unternehmen und andere Auftraggeber erbracht werden. Gleichzeitig zeigte sich, welchen wichtigen Beitrag Menschen mit Behinderung für die Arbeitswelt und das gesellschaftliche Miteinander leisten.

Anschließend konnten die Gäste selbst aktiv werden. Gemeinsam mit Beschäftigten der Werkstätte prüften sie die Firmenhomepage auf Barrierefreiheit und sammelten konkrete Verbesserungsvorschläge. Darüber hinaus unterstützten sie die Mitarbeitenden in der Montage beim Zusammenbau von Bauteilen für Klimaanlagen.

Für alle Beteiligten war der Aktionstag eine bereichernde Erfahrung. Der offene Austausch und das gemeinsame Arbeiten ermöglichten neue Einblicke in unterschiedliche Arbeitswelten und stärkten das gegenseitige Verständnis. Die St. Johannes Werkstätte Regensburg und die Firma Weinhut ziehen daher ein positives Fazit: Inklusion wird besonders dann erlebbar, wenn Menschen miteinander ins Gespräch kommen, voneinander lernen und gemeinsam etwas bewegen. Der Aktionstag Schichtwechsel leistet dazu einen wichtigen Beitrag und zeigt, wie selbstverständlich Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelingen kann. 

Text: Isabella Bitzl, Michaela Huber